La montée du chômage à partir du milieu des années 1970 s’est accompagnée, notamment en France, d’une exclusion massive de l’emploi des plus âgés, en l’occurrence des personnes de plus de 55 ans. Aujourd’hui, trois raisons au moins justifieraient de renverser la tendance : à court terme, l’amélioration de la situation sur le marché du travail qui devrait permettre de restreindre l’accès aux dispositifs de cessation anticipée du marché du travail, à moyen terme, la part croissante des personnes âgées de plus de 55 ans dans la population active potentielle avec l’arrivée à ces âges des générations nombreuses du babyboom, enfin, à long terme, les perspectives financières dégradées des régimes de retraites.
